ترقية مستوى الثقة 4 بواسطة استفتاء انتخابي من المجتمع؟

[Unit_72 (Starlightier)]

لدي فكرة حول كيفية قيام المجتمع بانتخاب مستخدمي مستوى الثقة الرابع.

لماذا ستكون هذه فكرة جيدة؟

حسنًا، مستخدمو مستوى الثقة الرابع هم أساس العديد من مجتمعات ديسكورس، وعلى هذا النحو، يجب أن يتم اكتشافهم وانتخابهم من قبل المستخدمين، الذين يعرفون ما يفعلونه ولماذا يجب ترقيتهم. بالإضافة إلى ذلك، لا تنتخب بعض المنتديات مستخدمي مستوى الثقة الرابع على الإطلاق، مما يترك المجتمع بدون “إشراف من المستخدم”. إن تطبيق نظام يمكن للمجتمع من خلاله انتخاب مستخدمي مستوى الثقة الرابع سيحل مشاكل متعددة. بالإضافة إلى ذلك، كان هناك تلميح إلى أنه قد يتم تطبيق نظام تصويت لمستخدمي مستوى الثقة الرابع في المستقبل.

تلميح من موظفي ديسكورس بأن هذا قد يأتي في المستقبل

لماذا لن تكون هذه فكرة جيدة؟

ربما لا يرغب مسؤولو المنتدى/المشرفون في أي مستخدمي مستوى ثقة رابع، والانتخابات تفسد ذلك. بعد ذلك، في ضوابط المسؤول الخاصة بهم، ربما سيكونون قادرين على تشغيل وإيقاف الانتخابات، مما يوفر وقتهم وعقلهم فيما يتعلق بمنع انتخابهم. ^[1]

فكرتي حول العملية

ستكون فكرتي بسيطة نسبيًا ولكنها لا تزال تسمح للمجتمع بالتصويت على مستوى الثقة الرابع التالي الخاص بهم.

1. كل فترة زمنية ^[2]، سيرسل ديسك بوت رسالة شخصية (PM) إلى كل من كان نشطًا مؤخرًا. ^[3] ستحتوي الرسالة الشخصية على رسالة بسيطة واستطلاع. ^[4] أيضًا، يجب أن يكون هناك تحضير، حيث يجب أن يكون هناك سبب في سيرته الذاتية (فقرة خاصة منفصلة عن واجهة المستخدم لهذا الغرض تحديدًا ^[5]
2. سيكون الاستطلاع نشطًا لمدة أسبوع ^[6]، وفي الوقت المخصص، سيتمكن كل مستخدم لديه حق الوصول إلى الاستطلاع من التصويت لواحد من المرشحين المعطين. إذا تم إزالة مستخدم منتظم/مشرف (مستوى الثقة 4، مسؤول، إلخ) موصى به من الانتخابات، فسيحصل جميع المستخدمين الذين صوتوا له على إشعار آخر.
3. بعد الأيام الـ 7 المعطاة، سيحصل كل شخص صوت سيحصل على رسالة شخصية أخرى تعرض الفائز في الانتخابات. ^[7] سيتم منح مستخدم مستوى الثقة الرابع الجديد رسالة خاصة تهنئه، ولكنها تمنحه أيضًا خيار رفض المنصب. إذا فعل ذلك، فسيتم منح المنصب للفائز بالمركز الثاني، ثم إذا رفض، الثالث. إذا رفض الفائز بالمركز الثالث المنصب، فلن يتم انتخاب أي قائد في هذا الاستطلاع. ^[8]

حول موضوع المنافسة غير الملائمة وغير الودية

قد يتنافس المستخدمون على المنصب، وهذا ليس الغرض من الانتخابات. لهذا السبب يجب إضافة بعض الميزات؛

• إذا تم الإبلاغ عن مستخدم مستوى ثقة رابع لسوء الإشراف عدة مرات، فسيتم تنبيه المسؤولين وسيقررون الاحتفاظ بمستخدم مستوى الثقة الرابع أو التخلص منه ^[9].
• إذا قمت بالإبلاغ عن لاعبين بدون سبب عدة مرات، فسيتم استبعادك تلقائيًا من الانتخابات التالية، مما يثبط مسابقات الشعبية.
• يمكن للمسؤولين ^[10] والمشرفين دائمًا عكس الترقية إذا لم يكونوا جديرين، إذا كانوا متصلين بالإنترنت، وهو ما يُرى أيضًا في النقطة 1.

نهائيات

هذه هي أفكاري وأسبابي حول سبب وكيف أعتقد أن الانتخابات يجب أن تسير. إذا كانت هناك أي حجج متعارضة، فيرجى إخباري.

---

1. لن يتم تمكين جميع المنتديات الحالية. ومع ذلك، سيتم تمكين جميع المنتديات التي سيتم إنشاؤها افتراضيًا، وسيظهر مربع حوار لمسؤولي هذا المنتدى يطلب منهم ما إذا كانوا يرغبون في تعطيل الميزة. سيظهر مربع حوار مماثل لمسؤولي المنتديات الحالية يطلب منهم تمكين الميزة. ↩︎

2. الافتراضي هو شهرين، ولكن يمكن تغييره إلى حد أدنى أسبوعين وحد أقصى سنتين. بالإضافة إلى ذلك، يمكن للمسؤولين والمشرفين إجراء انتخابات لمرة واحدة، في حال لم يكونوا متأكدين من من يختارون ويريدون صوت المجتمع. ↩︎

3. لن يتم إرسالها إلى المستخدمين الجدد أو الأساسيين (مستوى الثقة 0 أو 1) لأنهم لا يملكون خبرة كافية في المجتمع بعد. سيتم إرسالها إلى جميع الأعضاء (مستوى الثقة 2) الذين زاروا المنتدى في الأيام الـ 30 الماضية، والمنتظمين (مستوى الثقة 3) الذين زاروا في الأيام الـ 60 الماضية (على الرغم من أن هذا لن يكون مشكلة ما لم يتم قفله في مكانه)، والقادة (مستوى الثقة 4) الذين زاروا في الأيام الـ 100 الماضية. ↩︎

4. سيتم تضمين المنتظمين فقط في الاستطلاع، الاستثناء الوحيد هو إذا أوصى بهم مستخدم آخر من مستوى الثقة 4 أو مسؤول. إذا أصبح شخص ما منتظمًا أثناء الاستطلاع، فلن يتم تضمينه، ولكن إذا تم تخفيض رتبة شخص ما من حالة المنتظم، فسيتم إزالته من الاستطلاع. ↩︎

5. واجهة السيرة الذاتية للأسباب متاحة فقط عند تشغيل إعداد انتخابات مستوى الثقة الرابع، ولكن سيتم حفظ البيانات إذا تم إيقاف تشغيلها ثم تشغيلها مرة أخرى. ↩︎

6. 7 أيام ↩︎

7. في حالة التعادل، سيختار ديسك بوت مستخدمًا عشوائيًا وسيحصل على المنصب، نفس العملية إذا رفض (المزيد حول هذا قريبًا). ↩︎

8. ما لم يرغب المسؤولون في اختيار مستخدم يعتقدون أنه كان يجب أن يفوز بالانتخابات إما لأنه لا يعتبرون الفائز جديرًا أو تم رفضه عدة مرات، وهو أمر ممكن بالفعل. ↩︎

9. منصبه، أعني ↩︎

10. يمكنهم إيقاف الإعداد تمامًا ↩︎