بالضبط. ولهذا السبب نحتاج/هم/الجميع إلى إعداد واحد إضافي.
بالتأكيد، إذا كان السبب الحقيقي لعدم الحد من القدرة على الإشارة هو أنه سيكسر المهام الخلفية بسهولة (مرة أخرى، كمثال) مثل مراسلة الفريق أو أي شيء آخر يعمل هناك، فهذا مفهوم.
لقد عملت في الدعم المباشر والمبيعات. لم أعمل كثيرًا في الأسواق العالمية ولكن في الدول الاسكندنافية. لكن البريطانيين لديهم ميل قوي حقيقي للاتصال فورًا بالمشرف إذا لم يتم تلبية مطالبهم. لهذا السبب لم تكن عناوين البريد الإلكتروني وأرقام الهواتف متاحة على الإطلاق للعملاء. لم نعتمد على مطالبة العملاء بعدم إزعاجهم لأن لديهم وظائف أخرى ليقوموا بها أيضًا.
وينطبق الشيء نفسه على الحد من الإشارات. بيئة مختلفة، ولكن نفس المبدأ تمامًا.