QOL：トラストレベルの対処法

貢献 UX
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これは単なる提案で、他の人の意見を聞きたいだけです。管理者として「グループ」に移動すると、トラストレベルのグループが表示されます（理にかなっています）。しかし、それらを開いたとき、私はそこで以下の情報を見て/管理できることを期待します。

  • そのグループに追加されるための基準
  • そのグループが提供する権限や特典

基準が全く別のセクション（トラストレベルの下）にあるのは、少し奇妙です。

基準については、異なるトラストレベル間の「ステップ」が何であるかを明確に把握しやすくするために、表形式（少なくともデスクトップでは）で表示されると良いでしょう。例えば、基準をリストアップし、TLごとに列を設けて値を示す形式です。

同様に、トラストレベルの権限は「グループ権限」の下の他のグループと一緒にまとめられており、誰かがあるTLから次のTLに進むときに何が変わるのかを理解するのがあまり簡単ではありません。ここでも表形式の方が扱いやすいという印象があります。そして、この「TL関連のすべて」を3つの異なる場所に分散させるのではなく、一箇所にまとめることができればと思います。

何かご意見はありますか？

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こちらが参考になるかもしれません: Trust Level Permissions Reference

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ありがとうございます。その参照は拝見しましたし、非常に役立ちます。しかし、私が言いたいのは、この情報をツール内で「表面化」させてほしいということです。お分かりになりますか？（また、それらはデフォルト値なので、いじり始めると全体像が見えなくなってしまいます…）

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はい、おっしゃっていることは理解できます。通常、私たちは3の法則に従って作業しており、この特定の問題が提起されたのは初めてですが、製品チームに記録しておきます。現在、管理エクスペリエンスの簡素化に積極的に取り組んでいます。

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ありがとうございます！三段の法則とは何ですか？

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ジェフがhttps://blog.codinghorror.com/rule-of-three/で詳細に解説していますが、製品の観点から言えば、少なくとも3人が同じことで混乱するまで、対応が必要なものとは見なさないということです。

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ありがとうございます、それは理にかなっています！他の人も同じ意見を持つか、それとも「私だけ」なのか、見てみましょう😅

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