昨年、私たちの素晴らしい共同CEOであるホークは、CMX Summit 2023 Shineで基調講演を行いました。彼女は、インクルーシブな文化を構築する方法について、ディスコースでの取り組みを含めて詳細に講演しました。彼女の講演「Building Bridges, Not Walls: Leveraging Community to Build A Culture of Inclusivity in Remote Workplaces」では、従業員が安全で包括されていると感じられる職場文化を作り出すために必要な作業について詳しく説明しています。
これは、https://blog.discourse.org/2024/02/leveraging-community-inclusivity-in-remote-workplaces の元のエントリの補足ディスカッション トピックです。