Ciao, ho un post in cui elenco gli elementi in ordine decrescente. Ecco esattamente cosa sto scrivendo:
> LUOGHI PER INTERVENIRE IN UN SISTEMA
> (in ordine crescente di efficacia)
>
> 12. Costanti, parametri, numeri (come sussidi, tasse, standard).
> 11. Le dimensioni dei buffer e di altri stock stabilizzanti, rispetto ai loro flussi.
> 10. La struttura degli stock e dei flussi materiali (come le reti di trasporto, la struttura per età della popolazione).
> 9. La durata dei ritardi, rispetto al tasso di cambiamento del sistema.
> 8. La forza dei loop di feedback negativo, rispetto agli impatti che cercano di correggere.
> 7. Il guadagno intorno ai loop di feedback positivo che guidano il sistema.
> 6. La struttura dei flussi di informazione (chi ha e chi non ha accesso alle informazioni).
> 5. Le regole del sistema (come incentivi, sanzioni, vincoli).
> 4. Il potere di aggiungere, modificare, evolvere o auto-organizzare la struttura del sistema.
> 3. Gli obiettivi del sistema.
> 2. La mentalità o il paradigma da cui emerge il sistema — i suoi obiettivi, la sua struttura, le sue regole, i suoi ritardi, i suoi parametri.
> 1. Il potere di trascendere i paradigmi.
Ma ciò che appare sono numeri che vanno da 12 a 13, a 14, ecc.
LUOGHI PER INTERVENIRE IN UN SISTEMA
(in ordine crescente di efficacia)
- Costanti, parametri, numeri (come sussidi, tasse, standard).
- Le dimensioni dei buffer e di altri stock stabilizzanti, rispetto ai loro flussi.
- La struttura degli stock e dei flussi materiali (come le reti di trasporto, la struttura per età della popolazione).
- La durata dei ritardi, rispetto al tasso di cambiamento del sistema.
- La forza dei loop di feedback negativo, rispetto agli impatti che cercano di correggere.
- Il guadagno intorno ai loop di feedback positivo che guidano il sistema.
- La struttura dei flussi di informazione (chi ha e chi non ha accesso alle informazioni).
- Le regole del sistema (come incentivi, sanzioni, vincoli).
- Il potere di aggiungere, modificare, evolvere o auto-organizzare la struttura del sistema.
- Gli obiettivi del sistema.
- La mentalità o il paradigma da cui emerge il sistema — i suoi obiettivi, la sua struttura, le sue regole, i suoi ritardi, i suoi parametri.
- Il potere di trascendere i paradigmi.
Cosa pensi che stia succedendo?
Di seguito uno screenshot di questo comportamento.
