Test des Boosts sur Meta

Je pense que cette inquiétude est déplacée.

En tant qu’entreprise, nous encourageons un haut degré d’autonomie au sein des équipes et des individus.

Les personnes ont un certain contrôle sur la manière dont elles consacrent leur temps précieux.

En tant qu’êtres humains sur cette planète, c’est la ressource la plus précieuse que nous ayons, et elle appartient d’abord à chacun d’entre nous en tant qu’individus.

Oui, nous vivons dans un monde de relations sociales complexes où nous échangeons notre temps contre diverses choses et cédons une bonne partie du contrôle de celui-ci aux entreprises pour lesquelles nous travaillons, mais nous ne le faisons pas entièrement.

C’est pourquoi nous avons de nombreuses discussions comme celle-ci pour évaluer ce qui a de la valeur pour les autres, afin que nous puissions faire nos propres évaluations indépendamment, en accord avec ce que nous découvrons.

Je conviens que cette fonctionnalité ne convient pas à tout le monde, et j’ai eu des réactions instinctives similaires à celles qui sont partagées ici. Mais je vois aussi le plaisir que les gens en tirent ailleurs, et cela me semble être un bilan positif dans certaines communautés.

Je soutiens donc l’exploration indépendante qui l’a amenée à ce stade, même si ce n’est pas ce que je classerais personnellement en tête d’une liste de tâches centralisée pour le produit.

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