Dans ma communauté, nous avons des expériences synchrones et asynchrones. Certains membres préfèrent le direct, d’autres la plateforme, et c’est normal, mais je ressens un fossé entre ces deux canaux (quand nous discutons d’un texte en direct, personne n’en parle sur la plateforme, même si j’imagine que cela pourrait approfondir la discussion). Avez-vous des idées pour fusionner ces expériences afin qu’elles soient complémentaires ? Avez-vous déjà rencontré un problème similaire ?
Voulez-vous dire que vous êtes comme un club de lecture lorsque vous parlez de discuter d’un texte ? (Même si le texte est un article scientifique sur le nombre de fées qui peuvent danser sur la tête d’une épingle)
Voulez-vous dire que lorsque vous discutez en direct, vous organisez des Google Meets ou des Zooms, etc., en plus de disposer de la plateforme de discussion pour que les gens puissent échanger ?
Dites-vous que si vous organisez une réunion synchrone - AV ? - le sujet ne prend pas non plus de traction dans les échanges textuels ? Ou que vous voulez que les gens aient l’opportunité de parler et de taper simultanément ?
Super, Simon ! Merci de m’avoir aidé à être plus clair.
Nous sommes une communauté d’écrivains, donc nous donnons des retours sur les textes que nous écrivons et nous discutons des textes que nous lisons.
Les discussions en direct se déroulent via Google Meet, exactement, et nous avons la plateforme Discourse à disposition pour que les gens puissent échanger avant et après – et aussi pour des discussions sans rapport avec nos réunions (si nous avons un atelier de feedback en direct, je ne veux pas nécessairement qu’ils partagent à nouveau leurs retours sur la plateforme – ils pourraient parler des processus de publication, des difficultés dans leurs processus d’écriture, des livres qu’ils viennent de lire et dont ils veulent parler, etc.). Les réunions en direct sont conçues pour favoriser la connexion humaine entre eux, tandis que le forum est destiné aux discussions en général.
Je ne sais pas ce que signifie AV, mais oui, les réunions en direct “volent” l’attention des échanges textuels (j’avais imaginé qu’elles les stimuleraient).
Lors de ce dernier événement, j’ai essayé une activité de rédaction de feedback pour d’autres membres, afin qu’ils puissent publier le feedback développé lors de notre réunion en direct sur la plateforme. Je les ai guidés dans le processus de lecture, de citation des passages les plus intéressants, puis d’écriture des premières impressions, puis de les approfondir, etc. etc. Ils ont tous aimé l’exercice, mais personne ne l’a publié
Je comprends qu’il y a aussi un aspect culturel et comportemental – les gens doivent s’habituer à avoir la plateforme toujours disponible, ils doivent aussi mieux comprendre ce qu’ils pourraient y partager, car c’est une nouvelle solution pour cette niche ici au Brésil. Mais c’est un problème pour un autre post, hehe.
